26-28 февраля 2010.  

ФОИЛ Балтик совместно с  Берлин ФОИЛ провел семинар-тренинг

"Введение в онтопсихологию: личность предпринимателя".

 

Берлин, Мюггельзеедаммштрассе.

Название такое, что у кого язык с костями – точно сломается. Дом, точнее особняк. Трёх-, вернее четырёхэтажный, если учесть мансарду. Розового цвета. (Ворд по привычке ругается красной линией на непристойное прилагательное – голубого и розового в политкорректном лексиконе просто нет.) Рядом замёрзшее озеро, лёд уже запузырился – на улице плюс семь, но пока держится, не сдаётся. Сонный пригород столицы, где и в будний день трамвай ездит раз в час строго по расписанию. В выходные не ездит никто. И даже не ходит. Царство сна, спокойствия и тишины.
    Это снаружи. Давайте зайдём в тот самый четырёхэтажный, розовый дом. Пройдём сквозь стеклянные двери и…
    Что это? Слепнем с непривычки. Яркие полотна кричат оптимизмом со всех сторон. Красным действием, синей глубиной, жёлтой нежностью. Ни одной статичной детали, всё в постоянном движении, изгиб следует за изгибом, взывая к тому, что мы давным-давно позабыли, вытаскивая наружу то сокровенное, что так долго прятали и боялись признать. Картины взлетают сочным вихрем, кружат карнавальным неистовством, подхватывают и уносят далеко-далеко, где нет никого, где мы сами, одни одинёшеньки, где только мы и Бытие.
    С трудом приходим в себя.
Что это было? Вообще-то ничего особенного – всего-навсего первый зал компании ФОИЛ в Берлине. Дальше ещё два таких же. Или совершенно других?
Когда это было? В пятницу, 26 февраля в течение первых минут тренинга. Потом следовали другие два дня. Ещё более насыщенные и невероятные. Не верите? Я тоже в жизни бы не поверил, что можно за два с лишним дня получить столько информации, причём немыслимо интересным образом. Но я это пережил. Этот как раз тот случай, когда дольше века длится день, пролетая единым мигом.
Что, противоречие выходит? Это тоже нормально. Для нас, пока не прошедших метанойи, жизнь вообще полна противоречий. Зато для наших тренеров…
    Кстати, знаете, как наилучшим способом объяснить совсем неочевидное понятие «эффект сети»? Вначале вспомнить, кто за каким столом сидел во время вчерашнего ужина, потом пересадить пару человек, таким образом, эту самую сеть разрушить и наглядно продемонстрировать, что крохотное, невооружённым глазом почти незаметное, но хирургически точное вмешательство способно мгновенно поднять настроение и дееспособность всей команды.
    Но давайте по порядку. Вначале мы узнали, что такое пять уровней образов. Первые два –обыденно-привычные, мы в них каждый день проживаем. Третий уже интереснее, четвёртый тем более. Но это всё теория. А когда образы 3-4 уровней приходят не во сне, а наяву, причём не абстрактные, а абсолютно конкретные, трубным гласом вопиющие о твоей проблеме… Так, стоп. Про трубный глас – это  я уже увлёкся. Но решение о том, как выйти из МОЕЙ проблемы, я принял. Увидел на тренинге.
    Потом были  изложены динамики бессознательного, и художественный фильм  проиллюстрировал данную тему, - фильм длинный и тягучий, как и всякая жизнь, протекающая вне собственной идентичности. Это жизнь, когда ты – персонаж,  не имеющий с тобой ничего общего. Освещались вопросы глобализации и самореализации, связи  интуиции в искусстве и бизнесе, лидерского потенциала и самосаботажа…

    Навскидку несколько интересных мыслей из конспекта:

Я делаю то, что я есть. Я есть то, что я делаю.

Каким себя считаешь (кто я), то и делаешь. Ошибаешься в том, каким себя видишь, ошибаешься во всех действиях.

Зрелый человек определяется способностью выносить состояние неуверенности.

То, что делаем, имеет ценность только в данный миг, позже всё меняется, старый подход неуместен, больше не срабатывает.

Человек помнит прошлое, надеется на будущее, но только не живёт здесь и сейчас.

Лидер – не вол, что тянет тяжёлый воз, ведет за собой людей. Люди сами идут за Лидером, если он аутентичен.

Судьба существует лишь для тех, кто не меняется.

    Кроме того вопросы, десятки вопросов, самых разных, и наивных, и поразительно глубоких.
    Что такое Ин-Се? Как работать с бессознательным подчинённых, которые сопротивляются распоряжениям? Как не растерять себя в текучке насущных вопросов? Можно ли добиться результатов, предусмотренных Проектом, не совершая Метанойи, оставаясь таким, каким ты уже есть? Вокруг много фрустрированных людей, как с ними общаться? Что значит быть Лидером? Как понять трансцендентность и как её использовать?

    В общем, неблагодарное это дело, пытаться описать атмосферу праздника Души, чувство причастности Бытию. Невозможно передать силу присутствия, необходимо присутствовать самому.  И быть в присутствии тренеров-профессионалов (берлинский тандем  преподавателей Марко Габриеле и Елена Ус  - потрясающий ).
    Да, кстати, улица Мюггельзеедамм проснулась. Под конец тренинга. Порывистый ветер разметал облака по всему небу, выглянуло солнышко. Вереницы местных жителей неожиданно для самих себя устремились к представительству ФОИЛ. В открытые двери входили, совсем не по-немецки, без  звонка и стука. Уж очень интересно было узнать, что происходит там, внутри. А ещё больше понять, что же тянет, словно магнитом, к этому розовому особняку…

Александр Николенко, вице-президент Группы компаний Элит (Прага), участник  тренинга